Für weitere Informationen steht dir Frau Tanja Lindauer aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung. Die Bewerbung sende bitte als PDF per E-Mail an karriere@hellersen.de oder bewirb dich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Website unter www.sportklinik-hellersen.de/karriere.
So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten.
Und genau, weil geklatscht, diskutiert, versprochen aber nichts umgesetzt und nur wenig verstanden wird: Sei stolz eine Pflegekraft zu sein – Pflege deine Karriere – und werde ein Teil von app medical -Bewirb dich noch heute bei uns! Deine Aufgaben: Durchführung von konventionellen radiologischen Untersuchungen sowie von CT- und MRT-Diagnostik Vorbereitung, Assistenz und Mitwirkung bei Untersuchungen in der DSA und in der Durchleuchtung Enge Zusammenarbeit und koordinative Schnittstellenfunktion mit verschiedenen Berufsgruppen im Krankenhaus Teilnahme am Schichtdienst unter Berücksichtigung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/Technologin für Radiologie (MTR) bzw.
einen Ansprechpartner vor Ort mit sehr viel Verständnis für dein Studium eine übertarifliche Vergütung einen unbefristeten Arbeitsvertrag abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten und die damit verbundene Chance, in verschiedenen Einrichtungen umfangreiche und vielfältige Berufserfahrung zu sammeln zusätzliche Prämien für jeden Freund, den du wirbstdie Möglichkeit uns auch nach dem Abschluss als vielversprechendes Sprungbrett für eine erfolgreiche Karriere zu nutzen Was du bei uns machst... Betreuung und Erziehung von KindernOrganisieren und gestalten des Gruppenalltags Was du mitbringst...
ZuschlägeUnbefristeter Arbeitsvertrag: Sicherheit für deine ZukunftFlexibler Dienstplan: Mitsprache bei der Dienstplangestaltung30 Urlaubstage: Mehr Zeit für dich und deine ErholungKostenfreie Weiterbildungen: Deine Karriere, dein WachstumWertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Spaß machtMobilität: Zuschuss zum ÖPNV oder Fahrkostenerstattung Das machst Du bei uns: Grundpflege & Mobilisierung: Unterstützung bei der täglichen Körperpflege und LagerungBegleitung & Betreuung: Hilfestellung im Alltag, um Lebensqualität zu sichern Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften und AngehörigenDokumentation: Festhalten von Maßnahmen und Vitalwerten Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d), Pflegehelfer (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrung in der PflegeFreude am Umgang mit Menschen und EmpathieZuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Jetzt bewerben und durchstarten!
Und genau, weil geklatscht, diskutiert, versprochen aber nichts umgesetzt und nur wenig verstanden wird: Sei stolz eine Pflegekraft zu sein – Pflege deine Karriere – und werde ein Teil von app medical -Bewirb dich noch heute bei uns! Deine Aufgaben: Durchführung von konventionellen radiologischen Untersuchungen sowie von CT- und MRT-Diagnostik Vorbereitung, Assistenz und Mitwirkung bei Untersuchungen in der DSA und in der Durchleuchtung Enge Zusammenarbeit und koordinative Schnittstellenfunktion mit verschiedenen Berufsgruppen im Krankenhaus Teilnahme am Schichtdienst unter Berücksichtigung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Technologe/Technologin für Radiologie (MTR) bzw.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Lass uns nach Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Für weitere Informationen steht dir Frau Franziska Rademacher aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung. Die Bewerbung sende bitte als PDF per E-Mail an karriere@hellersen.de oder bewirb dich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Website unter www.sportklinik-hellersen.de/karriere.
Karriere im Ev. Krankenhaus Oberhausen Als zentrale Ansprechperson entlastest du das medizinische Personal von administrativen Pflichten und förderst deren Konzentration auf die Behandlung und Pflege unserer Patientinnen und Patienten.
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich.
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen In unserem Pflegepool kannst du unterschiedliche Bereiche und Fachdisziplinen der Kinderkrankenpflege (Pädiatrie, Kinderchirurgie, Neonatologie) kennenlernen.
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Auf der Kinderintensivstation zählt jede Entscheidung – für die kleinsten Patientinnen und Patienten und für ihre Familien.
Für weitere Informationen steht dir Frau Jana vom Orde aus unserer Personalabteilung (per Mail an karriere@hellersen.de oder telefonisch unter 02351 945-2030) gerne zur Verfügung. Die Bewerbung sende bitte als PDF per E-Mail an: karriere@hellersen.de oder bewirb dich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Website unter: www.sportklinik-hellersen.de/karriere Sportklinik Hellersen Personalabteilung Paulmannshöher Str. 17 58515 Lüdenscheid Ein Mitarbeiter der Sportklinik hat dir die Klinik als Arbeitgeber empfohlen?
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Genieße eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit attraktiven Arbeitszeiten von 7 bis 18 Uhr, freitags sogar kürzer. Bewirb Dich jetzt und starte Deine neue Karriere mit uns! Dein Gewinn: Attraktives und übertarifliches Gehalt ab 3300€/Monat je nach Qualifikation Dir wird eine Betriebswohnung gestelltModernste Praxisausstattung (Sonographie, Spirometrie, Ergometrie, LZ-EKG, usw.)
Was wir Dir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag: Starte Deine Karriere bei uns mit Sicherheit. Faire und übertarifliche Bezahlung: Verdienst ab 18€/Stunde. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Übernahme der Fahrkosten: Wir kümmern uns um Deine Mobilität. 30 Tage Urlaub: Zeit zur Erholung, die Du flexibel planen kannst.
Attraktive Vergütung: bis zu 25 € pro StundeWork-Life-Balance: dank Mitspracherecht bei der DienstplangestaltungSicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag & Übernahmeoptionen beim KundenErholung: 30 Urlaubstage für deine verdiente AuszeitZusätzliche Benefits: Urlaubs- & WeihnachtsgeldWeiterbildung: kostenfreie Möglichkeiten zur beruflichen EntwicklungHerz & Kreativität: aktive und kreative Begleitung der Kinderentwicklungdie Möglichkeit uns als vielversprechendes Sprungbrett für eine erfolgreiche Karriere zu nutzen Deine Aufgaben sind... Vertrauensvolle Bindung: Beziehungsarbeit mit den Kindern im KindergartenEnge Zusammenarbeit: Austausch mit Eltern über Entwicklung & WohlbefindenSoziale Förderung: Empathie, Teamfähigkeit und Konfliktlösung vermittelnKreativität entfalten: Unterstützung der Kinder in ihrer kreativen und intellektuellen Entwicklung Du passt zu uns, wenn...
Deine Benefits: eine attraktive Vergütung: ab 21€ pro Stunde ein unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahmeoptionen bei unseren Kunden Work-Life-Balance durch Mitsprache bei der Dienstplangestaltung abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für Kreativität kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Deine Aufgaben: Beziehungsarbeit: Aufbau einer vertrauensvollen Bindung zu den Kindern im Kindergarten Förderangebote: Begleitung und Unterstützung der Entwicklungsförderung, sowie die Planung und Umsetzung von individuellen Beschäftigungs- und Förderangeboten Elternarbeit: Austausch über Entwicklung und Wohlbefinden Du bringst mit: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegerin (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder einer gleichwertigen Qualifikation idealerweise hast du bereits Erfahrung in einem Kindergarten sammeln können du bist verantwortungsbewusst, kommunikativ und durchsetzungsfähig Bereit für den nächsten Schritt in deiner Karriere? Bewirb dich noch heute online, per E-Mail oder im Chat und werde Teil unseres Teams! Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Kristin Sagermann unter der 05121/7594040 oder schreib eine Nachricht an die 0162/2139019.
Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Geburt ist Vertrauenssache – und genau dieses Vertrauen steht bei uns im Mittelpunkt. Als Hebamme begleitest du Frauen selbstständig, eigenverantwortlich, individuell und mit echter 1:1-Betreuung – von der selbstbestimmten physiologischen Geburt bis zur sicheren Betreuung im Perinatalzentrum Level I.
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Unser Hygienemanagement-Team ist u. a. für die Hygiene- und Desinfektionspläne, Maßnahmen der internen und externen Qualitätssicherung in der Krankenhaushygiene sowie für die Organisation von hygienerelevanten Betriebsabläufen verantwortlich.
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Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Geburt ist Vertrauenssache – und genau dieses Vertrauen steht bei uns im Mittelpunkt. Als Hebamme begleitest du Frauen selbstständig, eigenverantwortlich, individuell und mit echter 1:1-Betreuung – von der selbstbestimmten physiologischen Geburt bis zur sicheren Betreuung im Perinatalzentrum Level I.
Sie haben die Vollzeitschulpflicht erfüllt. Kontakt Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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Ausbildungsjahr: 1.653,38 Euro plus Zuschläge Mindestens 29 Tage Urlaub Persönliche Begleitung durch erfahrene Praxisanleitungen Jährlicher Azubi-Tag Unser WentlandPLUS-Programm: Unser Wentland Plus Programm für alle offene Jobs - Karriere im Pflegeteam Wentland Einsatzort: Praktische Ausbildung: Deine Einsatzorte sind das ambulante Team, die Tagespflege und eine unserer (Intensiv-) Wohngemeinschaften in Rheinbach.
Wir bieten viele weitere attraktive Arbeitgebervorteile: vielseitige Sport- und Fitnesskurse, vielfältige Karriere- und Fortbildungsangebote mit sehr guten Einstiegsmöglichkeiten sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Erfahre mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wirken Sie aktiv an der Entwicklung unseres KMG Klinikums Sömmerda mit: Wir hören Ihre Ideen und fördern Ihre Karriere. Pflegen macht Spaß in der familiären Atmosphäre unseres Klinikums. Wir investieren fortlaufend in modernste Ausstattung und Medizintechnik am Standort und wir sind stolz, dass wir die wichtige Funktion eines Akademischen Lehrkrankenhauses der Friedrich-Schiller-Universität Jena erfüllen und jedes Jahr Pflegefachkräfte ausbilden.Verantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung für Patient*innen und Ihre Arbeit in starken Teams, die sich für Pflege Zeit nehmen.Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf: Wir nehmen Ihre persönlichen Wünsche und Vorstellungen ernst, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wirken Sie aktiv an der Entwicklung unseres KMG Klinikums Sömmerda mit: Wir hören Ihre Ideen und fördern Ihre Karriere. Pflegen macht Spaß in der familiären Atmosphäre unseres Klinikums. Wir investieren fortlaufend in modernste Ausstattung und Medizintechnik am Standort und wir sind stolz, dass wir die wichtige Funktion eines Akademischen Lehrkrankenhauses der Friedrich-Schiller-Universität Jena erfüllen und jedes Jahr Pflegefachkräfte ausbilden.
Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können.
Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
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Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie.
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/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kaufmännischen Mitarbeiter/ Koch (m/w/d) im Außendienst für das Gebiet Niederbayern/ Oberpfalz Ihre Aufgaben Betreuung und Beratung von Kunden vor Ort Annahme und Bearbeitung von Aufträgen und Reklamationen Erstellung von Angeboten und Ausschreibungen kundenindividuelle Preisabsprachen Akquisition von neuen Kunden Ihr Profil abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Großhandel oder in der Gastronomie Erfahrungen im Außendienst Führerschein Klasse B sehr gute Warenkenntnisse gute MS Office-Kenntnisse freundliches Auftreten und Aufgeschlossenheit Verhandlungsgeschick gute rhetorische und kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit und Flexibilität, gepaart mit Zuverlässigkeit Voraussetzung ist ein Wohnort im Betreuungsgebiet und Umland Unser Angebot eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter Kooperation mit Fitness-Studios (Hansefit) Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Milchunion Frischdienst GmbH & Co. KG Am Forst 1 92637 Weiden i.d.Opf. E-Mail: karriere@mu-frischdienst.de Wir fördern die Gleichstellung sowie die Vielfalt aller Menschen! Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Beeinträchtigungen.
Das Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit als Leitender Oberarzt (m/w/d) in einer Klinik mit flachen Hierarchien Umfassendes Leistungsspektrum der Viszeralchirurgie mit Schwerpunkten bei endoskopischen Operationsverfahren Durchführung von Eingriffen an Magen und Darm, Gallenblase und Schilddrüse sowie ausgewählte Operationen im Kindesalter Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Abteilung Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche Umgebung mit Kitas und Schulen im Umfeld Schnelle Erreichbarkeit von Dresden, Chemnitz und Cottbus Ihr Profil: Sie streben den nächsten Schritt Ihrer Karriere an und suchen eine neue berufliche Position als Leitender Oberarzt Viszeralchirurgie (m/w/d) Die Facharztanerkennung für Viszeralchirurgie können Sie ebenso vorweisen wie Erfahrungen in der minimalinvasiven Chirurgie und Proktologie Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Führungskompetenz, Kooperationsfähigkeit und Engagement aus Eine betriebswirtschaftliche Denkweise rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung Schulen und Kindergärten in einer familienfreundlichen Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung an Koblenz Ihr Profil: Sie möchten Ihre Karriere als Leitender Oberarzt Psychiatrie (m/w/d) fortsetzen und verfügen über eine entsprechende Anerkennung als Facharzt Ihre Person ist durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit gekennzeichnet Engagement und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Sie waren bereits in leitender Position tätig und verfügen über umfassende Führungskompetenzen Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch kreative Lösungsansätze und Flexibilität aus Sie fühlen sich angesprochen?
Deine Vorteile bei uns: Unbefristeter Arbeitsvertrag: Starte deine Karriere bei uns mit Sicherheit Faire und übertarifliche Bezahlung: Verdienst ab 22€/Stunde. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahme der Fahrkosten: Wir kümmern uns um deine Mobilität.
Karriere im MVZ Das Medizinische Versorgungszentrum Mülheim bietet eine umfassende medizinische Versorgung in den Fachbereichen Anästhesie, Augenheilkunde, Gastroenterologie, Gefäßchirurgie, Hämatologie und Onkologie, Laboratoriumsmedizin, Pathologie, Pränatalmedizin und Frauenheilkunde, Radiologie, Schmerztherapie, Strahlentherapie sowie Urologie.
Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
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Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.03.2026 über unser Karriere-Portal auf www.klinikum-fulda.de. Für zusätzliche Auskünfte steht Ihnen Herr Priv.-Doz. Dr. Thomas Menzel, Vorstand Krankenversorgung und Sprecher des Vorstands der Klinikum Fulda gAG, unter der Tel.
Mehr unter: www.gesundes-wir.de Immer an deiner Seite: Unsere Ausbildungskoordinatoren unterstützen dich vom ersten Tag an Karriere? Geht klar: Nach deiner Ausbildung kannst du die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachmann anschließen oder bei uns als Pflegefachassistenz einsteigen Gemeinsam feiern: Mit unseren Events kommt der Spaß nicht zu kurz Was du wirklich machst - kein 08/15 Job!
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Dokumentation Einweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Sicherstellung einer optimalen Integration ins Team Materialverwaltung: Bestellung und Verteilung von Reinigungsmitteln und -utensilien Unterstützung der Objektleitung bei organisatorischen Aufgaben Das zeichnet Sie aus: Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder Dienstleistungsbranche Berufserfahrung in der Krankenhausreinigung Weiterbildung als Desinfektor/in, Fachwirt/in für Reinigung und Hygiene oder vergleichbar von Vorteil Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Organisation von Arbeitsabläufen Zuverlässigkeit, Flexibilität und eine selbständige Arbeitsweise MS Office Kenntnisse für die Planung und Kommunikation Hohe Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, um sowohl mit Kunden als auch mit dem Team klar und professionell zu kommunizieren Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Stunden/Woche), Ein leistungsgerechtes Jahresbruttogehalt zwischen 45.600 und 51.600 €, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Moderne Ausstattung: Laptop und Smartphone für Ihre Arbeit 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Individuelle Aufstiegs-, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.